从二人相识以来,汪华对这位海归老板的态度一直都是充满热情,他们在基金会私下交流接触的时候,汪主任甚至都会忘记他的机关领导身份,也经常放下身段给志彬答疑解惑。而现在像汪华这样的学者型官员确实是非常稀缺的存在,通常这种人都有自己的一套行为逻辑,而且并不会太在意官场的规则俗礼,所以找他们办事最好是真心实意有需求。
恰好志彬也习惯了国外那种精简明朗的效率型服务政策,回国以来也经常由于过于直来直去而耽误了一些事情进程,他雷厉风行的风格或许不适合与其他部门领导打交道,而到了汪华这里,可以说是一个萝卜一个坑,合作起来实在恰如其分。
其实早在土楼进入申遗计划之前,省文化厅就已经在龙岩地区做过较为详尽的文旅发展规划,只是现在还没有确定重点的扶持方向,更没几个胆量足够的老板愿意投入。就在汪主任听说志彬有这方面想法之后,几乎是一拍即合的表示,现在就有几个短期项目可以试试水。